Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) |
Incluye
|
Zonas de actividad empresarial
Fecha | Evento | Región |
---|---|---|
Lunes 24 de agosto de 2015 | Nombramiento como Director | Walsall |
Jueves 9 de junio de 2016 | Nombramiento como Director | Walsall |
Lunes 29 de enero de 2018 | Nombramiento como Director,Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Martes 30 de enero de 2018 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Jueves 28 de febrero de 2019 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Jueves 9 de mayo de 2019 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Birmingham |
Sábado 1 de febrero de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Hertfordshire |
Lunes 11 de mayo de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Birmingham |
Lunes 1 de junio de 2020 | Cese como Director | Birmingham |
Jueves 6 de agosto de 2020 | Cese como Director | Birmingham |
Sábado 2 de enero de 2021 | Nombramiento como Director,Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Martes 5 de enero de 2021 | Nombramiento como Director y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Brent |
Lunes 1 de febrero de 2021 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Martes 2 de febrero de 2021 | Nombramiento como Director y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Lambeth |
Lunes 19 de abril de 2021 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
Domingo 2 de mayo de 2021 | Nombramiento como Director y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Miércoles 5 de mayo de 2021 | Cese como Director | Brent |
Miércoles 28 de julio de 2021 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
Lunes 2 de agosto de 2021 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Lunes 9 de agosto de 2021 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Brent |
Miércoles 1 de septiembre de 2021 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Lunes 1 de noviembre de 2021 | Cese como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Miércoles 1 de diciembre de 2021 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con influencia o control significativos,Secretario,Socio (50-75%) y Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto | Merton |
Lunes 20 de diciembre de 2021 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Lunes 10 de enero de 2022 | Cese como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Domingo 20 de febrero de 2022 | Cese como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Martes 1 de marzo de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Merton |
Miércoles 6 de abril de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Lunes 18 de abril de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Martes 19 de abril de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Lambeth |
Viernes 29 de abril de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Sábado 30 de abril de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Lambeth |
Domingo 1 de mayo de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Martes 10 de mayo de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Merton |
Viernes 17 de junio de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Sábado 18 de junio de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Lambeth |
Jueves 1 de septiembre de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Martes 1 de noviembre de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Merton |
Miércoles 21 de diciembre de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Brent |
Lunes 1 de mayo de 2023 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Brent |
Sábado 1 de julio de 2023 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Merton |
Lunes 3 de julio de 2023 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Brent |
Lunes 7 de agosto de 2023 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Lambeth |
Miércoles 1 de noviembre de 2023 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Merton |
Martes 5 de diciembre de 2023 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Lambeth |
Lunes 1 de enero de 2024 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Merton |
Miércoles 3 de enero de 2024 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Brent |
Jueves 11 de enero de 2024 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Hillingdon |
Domingo 5 de mayo de 2024 | Cese como Socio (más del 75%) | Hertfordshire |
Sábado 15 de junio de 2024 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Brent |
Fecha Referencia Cuentas Anuales | Empleados |
---|---|
31-may-2023 | 1 £ |
30-abr-2023 | 24 £ |
31-ene-2023 | 34 £ |
31-ene-2023 | 24 £ |
31-dic-2022 | 23 £ |
31-oct-2019 | 6 £ |
Totales | 112 £ |
Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.