Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) |
Incluye
|
Zonas de actividad empresarial
Fecha | Evento | Región |
---|---|---|
Viernes 10 de febrero de 2006 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Viernes 5 de octubre de 2012 | Nombramiento como Director | Northamptonshire |
Lunes 8 de octubre de 2012 | Nombramiento como Director | Northamptonshire |
Martes 9 de octubre de 2012 | Nombramiento como Director | Northamptonshire |
Viernes 12 de octubre de 2012 | Nombramiento como Director | Warwickshire |
Lunes 15 de octubre de 2012 | Nombramiento como Director | Northamptonshire |
Jueves 18 de octubre de 2012 | Nombramiento como Director | Milton Keynes |
Jueves 17 de enero de 2013 | Nombramiento como Director | Northamptonshire |
Lunes 1 de julio de 2013 | Nombramiento como Director | Solihull |
Lunes 14 de octubre de 2013 | Nombramiento como Director | Solihull |
Miércoles 23 de octubre de 2013 | Nombramiento como Director | Norfolk |
Martes 11 de agosto de 2015 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Lunes 17 de agosto de 2015 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Martes 8 de septiembre de 2015 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Viernes 25 de septiembre de 2015 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Viernes 2 de octubre de 2015 | Nombramiento como Director | North Yorkshire |
Miércoles 6 de abril de 2016 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
Miércoles 15 de junio de 2016 | Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | North Lincolnshire |
Jueves 18 de mayo de 2017 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Birmingham |
Miércoles 28 de junio de 2017 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
Viernes 25 de agosto de 2017 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Birmingham |
Jueves 31 de agosto de 2017 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Birmingham |
Lunes 16 de octubre de 2017 | Cese como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Individuo o entidad con influencia o control significativos y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
Lunes 4 de diciembre de 2017 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Lunes 19 de febrero de 2018 | Cese como Socio (25-50%) | Birmingham |
Miércoles 14 de marzo de 2018 | Nombramiento como Director | Northamptonshire |
Martes 31 de julio de 2018 | Nombramiento como Director | Warwickshire |
Miércoles 10 de octubre de 2018 | Nombramiento como Director | Suffolk |
Miércoles 5 de diciembre de 2018 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Warwickshire |
Lunes 14 de enero de 2019 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Warwickshire |
Miércoles 1 de mayo de 2019 | Nombramiento como Director | Suffolk |
Miércoles 22 de mayo de 2019 | Cese como Director | Birmingham |
Martes 16 de julio de 2019 | Nombramiento como Director | Suffolk |
Sábado 21 de septiembre de 2019 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
Lunes 23 de septiembre de 2019 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Birmingham |
Lunes 23 de diciembre de 2019 | Nombramiento como Director | Suffolk |
Viernes 24 de enero de 2020 | Nombramiento como Director | Suffolk |
Miércoles 5 de febrero de 2020 | Nombramiento como Director | Worcestershire |
Lunes 4 de mayo de 2020 | Cese como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Birmingham |
Lunes 6 de julio de 2020 | Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%) | Birmingham |
Martes 29 de diciembre de 2020 | Nombramiento como Director | Solihull |
Jueves 28 de enero de 2021 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Birmingham |
Jueves 20 de mayo de 2021 | Cese como Director | Suffolk |
Miércoles 19 de enero de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Birmingham |
Lunes 13 de noviembre de 2023 | Nombramiento como Director | Suffolk |
Martes 12 de marzo de 2024 | Nombramiento como Director | Birmingham |
Fecha Referencia Cuentas Anuales | Efectivo disponible | Patrimonio Neto | Pasivo | Activos fijos | Deudores Comerciales | Empleados |
---|---|---|---|---|---|---|
30-jun-2024 | 121.085 £ | 7 £ | ||||
31-may-2024 | ||||||
31-ene-2024 | 73.168 £ | 1 £ | ||||
31-ene-2024 | 306.888 £ | 9 £ | ||||
31-dic-2023 | 853.614 £ | 40 £ | ||||
31-dic-2023 | ||||||
31-dic-2023 | ||||||
31-oct-2023 | ||||||
30-sep-2023 | ||||||
30-sep-2023 | ||||||
31-jul-2023 | 4 £ | |||||
28-jun-2023 | 602 £ | 6 £ | ||||
31-ago-2022 | 314.744 £ | 3 £ | ||||
31-ago-2022 | 500 £ | |||||
31-dic-2021 | 32.323 £ | 4 £ | ||||
31-mar-2021 | ||||||
30-sep-2020 | ||||||
31-mar-2020 | 15.500 £ | 2 £ | ||||
28-feb-2020 | 569 £ | |||||
31-oct-2019 | ||||||
31-oct-2019 | ||||||
31-oct-2019 | ||||||
31-oct-2019 | ||||||
30-sep-2019 | ||||||
31-ago-2019 | ||||||
31-may-2019 | ||||||
31-dic-2016 | ||||||
30-jun-2014 | 9.181 £ | 709 £ | 13.278 £ | 1.962 £ | 3.236 £ | |
31-oct-2013 | 76 £ | 3.071 £ | 46.735 £ | 597 £ | 43.128 £ | |
Totales | 9.257 £ | 3.780 £ | 60.013 £ | 2.559 £ | 1.765.357 £ | 76 £ |
Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.