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Hamza Mahmood

Mahmood Hamza

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Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
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Cargos

  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Socio (más del 75%)
  • Socio (50-75%)
  • Socio (25-50%)
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto
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Visitas 2024 de HAMZA MAHMOOD (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Redbridge
  • Warwickshire
  • Bradford
  • Middlesbrough
  • Warrington
  • Hillingdon
  • Birmingham
  • Bedford
  • Manchester
  • Stoke-On-Trent
  • Brent
  • Waltham Forest
  • Ealing
  • Nottingham
  • Liverpool
  • Leicester
  • Luton
  • Oldham
  • Brighton And Hove
  • Enfield
  • Coventry
  • Belfast

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Viernes 16 de noviembre de 2007Nombramiento como DirectorBirmingham
Martes 30 de septiembre de 2008Nombramiento como DirectorWarrington
Lunes 23 de febrero de 2015Nombramiento como DirectorRedbridge
Sábado 23 de julio de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con 50-75% de derechos de votoWarwickshire
Martes 9 de agosto de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNottingham
Miércoles 10 de agosto de 2016Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosBrent
Martes 20 de septiembre de 2016Nombramiento como Socio (más del 75%)Oldham
Martes 21 de febrero de 2017Nombramiento como SecretarioBradford
Viernes 3 de marzo de 2017Nombramiento como Socio (25-50%)Bradford
Miércoles 26 de julio de 2017Nombramiento como Socio (50-75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresMiddlesbrough
Martes 19 de septiembre de 2017Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresWarrington
Lunes 26 de marzo de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHillingdon
Martes 27 de marzo de 2018Cese como Socio (50-75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresMiddlesbrough
Martes 17 de abril de 2018Cese como SecretarioMiddlesbrough
Viernes 16 de noviembre de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBedford
Martes 22 de enero de 2019Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Jueves 14 de febrero de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoMiddlesbrough
Viernes 15 de marzo de 2019Nombramiento como DirectorStoke-On-Trent
Lunes 3 de junio de 2019Nombramiento como DirectorBedford
Jueves 17 de octubre de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con influencia o control significativos y Socio (50-75%)Hillingdon
Martes 24 de diciembre de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBrent
Lunes 10 de febrero de 2020Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Martes 11 de febrero de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoWaltham Forest
Lunes 9 de marzo de 2020Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosManchester
Jueves 14 de mayo de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Miércoles 3 de junio de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosBrent
Martes 30 de junio de 2020Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Jueves 10 de septiembre de 2020Cese como Individuo o entidad con 50-75% de derechos de votoWarwickshire
Lunes 12 de octubre de 2020Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEaling
Jueves 15 de octubre de 2020Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNottingham
Lunes 19 de octubre de 2020Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNottingham
Miércoles 21 de octubre de 2020Cese como DirectorEaling
Jueves 26 de noviembre de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresLiverpool
Domingo 29 de noviembre de 2020Cese como DirectorManchester
Miércoles 2 de diciembre de 2020Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoEaling
Martes 29 de diciembre de 2020Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBrent
Miércoles 30 de diciembre de 2020Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBrent
Lunes 1 de marzo de 2021Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativosBrent
Viernes 2 de abril de 2021Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBrent
Miércoles 18 de mayo de 2022Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBrent
Martes 21 de junio de 2022Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosLeicester
Sábado 17 de septiembre de 2022Nombramiento como DirectorBradford
Viernes 28 de octubre de 2022Nombramiento como DirectorLuton
Martes 6 de diciembre de 2022Cese como DirectorBradford
Martes 20 de diciembre de 2022Nombramiento como DirectorNottingham
Viernes 13 de enero de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBirmingham
Miércoles 18 de enero de 2023Cese como DirectorBirmingham
Jueves 6 de abril de 2023Nombramiento como DirectorNottingham
Viernes 14 de abril de 2023Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNottingham
Lunes 17 de abril de 2023Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNottingham
Viernes 23 de junio de 2023Cese como DirectorBedford
Domingo 25 de junio de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBradford
Sábado 22 de julio de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Jueves 10 de agosto de 2023Nombramiento como DirectorOldham
Domingo 1 de octubre de 2023Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBrent
Martes 17 de octubre de 2023Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNottingham
Viernes 27 de octubre de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBrighton And Hove
Viernes 2 de febrero de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEnfield
Viernes 16 de febrero de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresCoventry
Domingo 7 de julio de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBirmingham
Miércoles 30 de octubre de 2024Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresMiddlesbrough
Lunes 11 de noviembre de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBelfast
Martes 12 de noviembre de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBrighton And Hove

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesDeudores ComercialesEmpleados
31-mar-2024
29-feb-20242 £
29-feb-20244 £
31-ene-2024
30-nov-20233 £
31-oct-20231 £
31-oct-20230 £
31-oct-20230 £
30-sep-20232 £
30-sep-20230 £
30-sep-202313 £
31-may-20231 £
30-abr-20232 £
31-mar-20232 £
31-mar-202363.239 £4 £
31-mar-2023
31-dic-20224 £
31-jul-20221 £
28-feb-202211 £
28-feb-2022116.776 £25 £
28-feb-20220 £
30-nov-20211 £
31-mar-2021802 £1 £
31-mar-20201 £
29-feb-20203 £
31-dic-20190 £
31-ago-20191 £
31-jul-20191.942 £7 £
Totales182.759 £89 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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