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Dato Capital Reino Unido

Harmandeep Singh Gill

Gill Harmandeep Singh

Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Socio (50-75%)
  • Socio (25-50%)
  • Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto
  • Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de HARMANDEEP SINGH GILL (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Sandwell
  • Orkney Islands
  • Wolverhampton
  • Leicestershire
  • Birmingham
  • City Of London
  • Camden
  • Stockton-On-Tees

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Jueves 1 de mayo de 2008Nombramiento como DirectorWolverhampton
Jueves 25 de marzo de 2010Nombramiento como DirectorWolverhampton
Miércoles 25 de julio de 2012Nombramiento como DirectorSandwell
Martes 27 de noviembre de 2012Nombramiento como DirectorWolverhampton
Viernes 19 de febrero de 2016Nombramiento como DirectorSandwell
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%) y Socio (más del 75%)Sandwell
Miércoles 12 de julio de 2017Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Socio (50-75%)Orkney Islands
Martes 13 de marzo de 2018Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosSandwell
Lunes 22 de octubre de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresSandwell
Jueves 28 de noviembre de 2019Nombramiento como DirectorLeicestershire
Viernes 3 de julio de 2020Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%)Birmingham
Domingo 19 de julio de 2020Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoBirmingham
Viernes 25 de junio de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBirmingham
Jueves 2 de diciembre de 2021Nombramiento como DirectorOrkney Islands
Miércoles 8 de diciembre de 2021Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Birmingham
Viernes 11 de febrero de 2022Cese como DirectorBirmingham
Martes 15 de febrero de 2022Nombramiento como DirectorCity Of London
Lunes 17 de octubre de 2022Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresOrkney Islands
Miércoles 2 de noviembre de 2022Cese como DirectorSandwell
Miércoles 24 de mayo de 2023Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%) y DirectorCamden
Viernes 26 de mayo de 2023Cese como DirectorOrkney Islands
Miércoles 16 de agosto de 2023Nombramiento como DirectorStockton-On-Tees
Viernes 25 de agosto de 2023Cese como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosCamden
Domingo 1 de octubre de 2023Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%)Camden
Martes 17 de octubre de 2023Cese como DirectorCamden
Martes 13 de febrero de 2024Cese como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosCamden
Sábado 23 de marzo de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresSandwell
Miércoles 1 de mayo de 2024Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Socio (más del 75%) y DirectorCamden
Lunes 13 de mayo de 2024Cese como DirectorBirmingham
Lunes 3 de junio de 2024Cese como DirectorStockton-On-Tees
Martes 11 de junio de 2024Cese como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Socio (más del 75%) y DirectorBirmingham
Jueves 18 de julio de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBirmingham
Sábado 19 de octubre de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresSandwell

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesBeneficio BrutoDeudores ComercialesEmpleados
30-sep-20230 £
31-mar-20232 £
28-feb-20230 £
31-jul-202210.403 £3 £
31-mar-20220 £
28-feb-202126.699 £1 £
31-jul-20191.000 £
Totales1.000 £37.102 £6 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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