Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido)  |
Incluye
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Zonas de actividad empresarial
| Fecha | Evento | Región |
|---|---|---|
| Lunes 23 de septiembre de 2013 | Nombramiento como Director | Redbridge |
| Jueves 18 de septiembre de 2014 | Nombramiento como Director | Redbridge |
| Martes 3 de mayo de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Enfield |
| Jueves 5 de mayo de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Enfield |
| Miércoles 7 de diciembre de 2016 | Nombramiento como Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Socio (50-75%) | Enfield |
| Viernes 26 de octubre de 2018 | Nombramiento como Director | Enfield |
| Martes 30 de junio de 2020 | Nombramiento como Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Enfield |
| Martes 1 de septiembre de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Enfield |
| Lunes 28 de junio de 2021 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Redbridge |
| Martes 21 de diciembre de 2021 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Redbridge |
| Miércoles 16 de febrero de 2022 | Nombramiento como Director,Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Enfield |
| Martes 28 de junio de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Redbridge |
| Miércoles 20 de julio de 2022 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Reading |
| Jueves 10 de agosto de 2023 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Haringey |
| Viernes 15 de septiembre de 2023 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Haringey |
| Lunes 25 de septiembre de 2023 | Cese como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Haringey |
| Viernes 1 de diciembre de 2023 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Socio (más del 75%) y Director | Enfield |
| Jueves 21 de diciembre de 2023 | Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%) | Enfield |
| Martes 23 de enero de 2024 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%) | Hertfordshire |
| Viernes 22 de marzo de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Haringey |
| Viernes 28 de junio de 2024 | Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Enfield |
| Viernes 27 de diciembre de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Thurrock |
| Martes 7 de enero de 2025 | Cese como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Enfield |
| Fecha Referencia Cuentas Anuales | Efectivo disponible | Patrimonio Neto | Pasivo | Activos fijos | Deudores Comerciales | Empleados |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 31-jul-2024 | ||||||
| 30-abr-2024 | 106.726 £ | 11 £ | ||||
| 31-mar-2024 | 692.779 £ | 59 £ | ||||
| 31-dic-2023 | 3 £ | |||||
| 30-nov-2023 | 0 £ | |||||
| 30-nov-2023 | 4 £ | |||||
| 30-jun-2023 | 4 £ | |||||
| 30-dic-2022 | 2 £ | |||||
| 28-feb-2019 | ||||||
| 28-feb-2018 | ||||||
| 30-nov-2017 | ||||||
| 31-ene-2014 | 528 £ | 2.280 £ | 5.028 £ | 160 £ | ||
| Totales | 528 £ | 2.280 £ | 5.028 £ | 160 £ | 799.505 £ | 83 £ |
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