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Dato Capital Reino Unido

Joel Rothbart

Rothbart Joel

Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativos
  • Administrador
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Director

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de JOEL ROTHBART (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Barnet
  • Haringey
  • Hackney
  • Camden
  • Devon

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Viernes 13 de mayo de 2005Nombramiento como SecretarioHaringey
Martes 22 de agosto de 2006Nombramiento como DirectorHaringey
Jueves 12 de febrero de 2009Nombramiento como DirectorBarnet
Viernes 26 de noviembre de 2010Nombramiento como DirectorBarnet
Jueves 11 de diciembre de 2014Nombramiento como DirectorBarnet
Lunes 25 de enero de 2016Nombramiento como DirectorHaringey
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Socio (más del 75%) y Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativosBarnet
Jueves 1 de septiembre de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Haringey
Miércoles 27 de diciembre de 2017Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHackney
Miércoles 10 de enero de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoHackney
Miércoles 17 de enero de 2018Nombramiento como DirectorBarnet
Lunes 30 de abril de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBarnet
Domingo 17 de junio de 2018Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBarnet
Viernes 19 de octubre de 2018Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoHackney
Viernes 16 de noviembre de 2018Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoHackney
Martes 22 de enero de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHackney
Jueves 2 de mayo de 2019Nombramiento como DirectorHackney
Jueves 31 de octubre de 2019Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%)Haringey
Viernes 20 de diciembre de 2019Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosHaringey
Martes 14 de julio de 2020Nombramiento como DirectorCamden
Martes 5 de enero de 2021Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoHackney
Miércoles 10 de marzo de 2021Cese como DirectorHaringey
Martes 1 de junio de 2021Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHackney
Miércoles 9 de junio de 2021Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosHaringey
Miércoles 20 de octubre de 2021Cese como DirectorCamden
Martes 1 de febrero de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoBarnet
Jueves 24 de febrero de 2022Nombramiento como DirectorHaringey
Lunes 28 de febrero de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHackney
Jueves 12 de mayo de 2022Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHaringey
Miércoles 1 de junio de 2022Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos y DirectorHaringey
Lunes 17 de abril de 2023Nombramiento como DirectorCamden
Martes 9 de mayo de 2023Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHaringey
Jueves 23 de noviembre de 2023Nombramiento como DirectorHaringey
Viernes 15 de marzo de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHaringey
Domingo 14 de abril de 2024Nombramiento como DirectorBarnet

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesBeneficio BrutoDeudores ComercialesEmpleados
30-jun-20231 £
31-mar-2023805 £145.945 £0 £
28-feb-20231 £
31-ene-20231 £
31-ene-20231 £
31-ene-202384.934 £0 £
31-dic-20221 £
31-dic-2022100 £0 £
30-oct-2022
31-may-20225.492 £0 £
31-dic-20215 £
30-nov-20211 £
31-ago-201857.936 £1 £
Totales805 £294.407 £12 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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