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Dato Capital Reino Unido

Lawrence Carter

Carter Lawrence

Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Consejero
  • Gerente de recursos humanos
  • Director

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de LAWRENCE CARTER (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Camden
  • Staffordshire
  • Newcastle Upon Tyne
  • Stockport
  • City Of London
  • Cornwall
  • Birmingham
  • Worcestershire
  • Shropshire

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Martes 4 de noviembre de 2003Nombramiento como DirectorCamden
Lunes 16 de febrero de 2004Nombramiento como DirectorBirmingham
Jueves 24 de marzo de 2005Nombramiento como DirectorStockport
Viernes 24 de junio de 2005Nombramiento como DirectorStaffordshire
Sábado 30 de junio de 2007Cese como DirectorCamden
Lunes 28 de noviembre de 2011Nombramiento como DirectorNewcastle Upon Tyne
Martes 18 de noviembre de 2014Nombramiento como DirectorNewcastle Upon Tyne
Jueves 18 de junio de 2015Nombramiento como Miembro de Una LlpCity Of London
Jueves 27 de agosto de 2015Cese como DirectorNewcastle Upon Tyne
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoStaffordshire
Jueves 1 de septiembre de 2016Cese como DirectorNewcastle Upon Tyne
Miércoles 1 de noviembre de 2017Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoCornwall
Jueves 25 de octubre de 2018Nombramiento como DirectorStaffordshire
Lunes 5 de noviembre de 2018Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Staffordshire
Viernes 26 de julio de 2019Nombramiento como Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Socio (más del 75%)Cornwall
Viernes 16 de agosto de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%)City Of London
Miércoles 29 de enero de 2020Cese como DirectorBirmingham
Miércoles 27 de enero de 2021Nombramiento como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresWorcestershire
Jueves 28 de enero de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%)City Of London
Viernes 29 de enero de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%)City Of London
Lunes 28 de junio de 2021Cese como DirectorWorcestershire
Miércoles 1 de diciembre de 2021Cese como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresWorcestershire
Sábado 30 de abril de 2022Cese como Miembro de Una LlpCity Of London
Lunes 15 de mayo de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresShropshire
Lunes 6 de mayo de 2024Cese como DirectorCity Of London
Viernes 10 de mayo de 2024Cese como DirectorCity Of London

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesEmpleados
31-ene-20240 £
31-jul-20232 £
31-mar-20230 £
31-ene-2023
31-ene-20230 £
31-dic-20220 £
30-sep-20202 £
30-nov-20192 £
30-nov-2018
31-mar-2018
Totales6 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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