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Mustafa Taylan Temel

Temel Mustafa Taylan

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Informes

Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) Mustafa Taylan Temel - Reino Unido
Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Socio (50-75%)
  • Socio (25-50%)
  • Empresario
  • Individuo o entidad con influencia o control significativos
  • Consejero
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto
  • Director de La Empresa
  • Director

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MUSTAFA TAYLAN TEMEL (Reino Unido)Páginas vistas ©2025 https://www.datocapital.com2019-112022-72023-32024-12024-32024-42024-72024-92025-32025-6012345

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Poole
  • Bournemouth
  • Southampton
  • Dorset

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Martes 2 de abril de 2013Nombramiento como DirectorBournemouth
Miércoles 3 de abril de 2013Nombramiento como DirectorBournemouth
Jueves 4 de abril de 2013Nombramiento como DirectorPoole
Lunes 14 de abril de 2014Nombramiento como DirectorPoole
Jueves 28 de agosto de 2014Nombramiento como DirectorBournemouth
Lunes 3 de noviembre de 2014Nombramiento como DirectorBournemouth
Martes 3 de febrero de 2015Nombramiento como DirectorBournemouth
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoBournemouth
Viernes 15 de abril de 2016Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresPoole
Viernes 19 de agosto de 2016Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Martes 10 de enero de 2017Nombramiento como Socio (25-50%)Bournemouth
Lunes 1 de mayo de 2017Nombramiento como DirectorBournemouth
Lunes 15 de mayo de 2017Cese como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosBournemouth
Martes 22 de agosto de 2017Nombramiento como Socio (50-75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Miércoles 15 de noviembre de 2017Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con 50-75% de derechos de votoBournemouth
Lunes 22 de enero de 2018Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con 50-75% de derechos de votoBournemouth
Viernes 16 de febrero de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Jueves 22 de marzo de 2018Nombramiento como Socio (25-50%) como miembro de una firma y Miembro de una firma con 25-50% de derechos de votoBournemouth
Lunes 1 de octubre de 2018Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Martes 13 de noviembre de 2018Nombramiento como DirectorSouthampton
Lunes 8 de abril de 2019Nombramiento como DirectorDorset
Jueves 10 de octubre de 2019Cese como DirectorBournemouth
Miércoles 6 de noviembre de 2019Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosSouthampton
Miércoles 13 de noviembre de 2019Cese como DirectorDorset
Miércoles 1 de enero de 2020Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativosSouthampton
Jueves 21 de mayo de 2020Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoPoole
Miércoles 15 de julio de 2020Cese como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoPoole
Lunes 17 de agosto de 2020Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Lunes 9 de noviembre de 2020Nombramiento como Socio (50-75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Martes 17 de noviembre de 2020Cese como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoPoole
Martes 12 de enero de 2021Nombramiento como Socio (50-75%) como miembro de una firma,Miembro de una firma con 50-75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosBournemouth
Viernes 16 de abril de 2021Cese como Socio (50-75%) como miembro de una firma,Miembro de una firma con 50-75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosBournemouth
Jueves 13 de mayo de 2021Cese como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoPoole
Viernes 16 de julio de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Lunes 9 de agosto de 2021Cese como DirectorBournemouth
Domingo 5 de diciembre de 2021Cese como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoPoole
Jueves 1 de septiembre de 2022Cese como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Miércoles 26 de octubre de 2022Nombramiento como Socio (50-75%) y Individuo o entidad con 50-75% de derechos de votoBournemouth
Lunes 23 de enero de 2023Nombramiento como DirectorBournemouth
Martes 24 de enero de 2023Nombramiento como Director,Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Lunes 11 de marzo de 2024Cese como DirectorBournemouth
Lunes 22 de abril de 2024Nombramiento como DirectorBournemouth
Jueves 25 de abril de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Martes 10 de septiembre de 2024Cese como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Miércoles 11 de septiembre de 2024Cese como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth
Jueves 12 de septiembre de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBournemouth

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesEfectivo disponiblePatrimonio NetoDeudores ComercialesEmpleados
30-abr-2025100 £0 £
30-jun-202444.351 £10 £
31-mar-202410 £
31-oct-202330.013 £16 £
30-sep-20234 £
30-sep-2023135.820 £0 £
31-ago-2023129.634 £4 £
30-nov-20221 £
30-nov-20221 £
30-nov-20221 £
30-nov-20221 £
28-feb-2022533.033 £20 £
28-feb-20221 £
31-oct-2021
09-sep-201924.021 £4 £
31-ago-20191 £
31-may-20192 £
31-mar-2019100 £
30-abr-201490 £90 £
30-abr-201490 £90 £
Totales180 £180 £897.072 £76 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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