Nawal Ismail

Ismail Nawal

Descargar Informe

Suscribirse a novedades

Informes
Cargos
Ubicación
Zonas de actividad
Historial
Datos financieros
Nombre similar

Informes

Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido)

Incluye

los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
búsqueda de noticias relacionadas
estadísticas de acceso por país
+Atención Personalizada por Email

Cargos

Socio (más del 75%)
Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
Socio (25-50%)
Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

Hounslow
Camden
Tameside

Historial

Historial parcial
Fecha	Evento	Región
Miércoles 19 de junio de 2019	Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores	Hounslow
Viernes 12 de junio de 2020	Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto	Camden
Jueves 18 de julio de 2024	Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores	Tameside

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas Anuales	Empleados
30-jun-2023	0 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

Solicitar borrado

Volver Arriba