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Dato Capital Reino Unido

Nicola Jane Hunt

Hunt Nicola Jane

Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Asistente legal
  • Shareholder (above 75%)
  • Individual or entity with right to appoint and remove directors
  • Shareholder (50-75%)
  • Individual or entity with more than 75% of voting rights
  • Directora

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de NICOLA JANE HUNT (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Lancashire
  • Islington
  • St. Helens
  • Oxfordshire
  • Flintshire
  • Barnsley
  • Nottinghamshire
  • Leicestershire
  • Cornwall
  • Havering
  • Lambeth
  • Manchester
  • Southend-On-Sea
  • Nottingham

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Jueves 4 de mayo de 2000Nombramiento como Secretario y DirectorIslington
Jueves 5 de abril de 2001Nombramiento como DirectorLancashire
Jueves 12 de septiembre de 2002Cese como DirectorLancashire
Lunes 14 de febrero de 2005Nombramiento como DirectorIslington
Jueves 21 de julio de 2011Nombramiento como DirectorOxfordshire
Miércoles 7 de noviembre de 2012Nombramiento como DirectorLeicestershire
Viernes 21 de noviembre de 2014Nombramiento como DirectorFlintshire
Miércoles 25 de noviembre de 2015Nombramiento como DirectorBarnsley
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Socio (25-50%) y Socio (50-75%)Barnsley
Sábado 16 de abril de 2016Nombramiento como Socio (50-75%)Islington
Martes 1 de noviembre de 2016Nombramiento como Socio (más del 75%)Leicestershire
Lunes 12 de febrero de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresSt. Helens
Miércoles 20 de febrero de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresNottinghamshire
Martes 1 de octubre de 2019Nombramiento como DirectorBarnsley
Lunes 9 de diciembre de 2019Nombramiento como Director,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%)Havering
Miércoles 10 de junio de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresLambeth
Miércoles 13 de enero de 2021Nombramiento como DirectorManchester
Jueves 4 de febrero de 2021Nombramiento como DirectorLambeth
Martes 31 de agosto de 2021Nombramiento como DirectorSouthend-On-Sea
Jueves 22 de septiembre de 2022Nombramiento como DirectorNottingham
Martes 18 de abril de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresLambeth
Jueves 28 de diciembre de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresNottinghamshire

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesEfectivo disponiblePatrimonio NetoPasivoActivos fijosDeudores ComercialesEmpleados
30-sep-20231 £
31-may-20231 £
31-mar-20230 £
31-mar-20230 £
31-mar-202316.380 £
28-feb-20231 £
31-dic-20221.125 £
30-nov-202210 £
31-dic-2021347 £2 £
30-nov-20192 £
30-nov-2017
30-jun-201618.747 £17.598 £1.764 £615 £1.000 £
Totales18.747 £17.598 £1.764 £615 £18.852 £17 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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