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Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Socio (más del 75%)
  • Socio (25-50%)
  • Individuo o entidad con influencia o control significativos
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto
  • Director
  • Chef

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de OKKES DARI (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Enfield
  • Norfolk
  • Kent
  • Essex
  • Haringey
  • Hounslow
  • Doncaster
  • Camden
  • Surrey
  • Redbridge
  • Cambridgeshire
  • Dorset

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Martes 16 de octubre de 2007Nombramiento como DirectorEssex
Jueves 30 de julio de 2009Nombramiento como DirectorEnfield
Miércoles 30 de septiembre de 2009Cese como DirectorEnfield
Jueves 28 de noviembre de 2013Nombramiento como DirectorHaringey
Jueves 10 de septiembre de 2015Nombramiento como DirectorEnfield
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Enfield
Martes 12 de abril de 2016Nombramiento como DirectorNorfolk
Miércoles 1 de junio de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosNorfolk
Martes 23 de agosto de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosSurrey
Jueves 16 de noviembre de 2017Nombramiento como Socio (más del 75%)Kent
Miércoles 16 de mayo de 2018Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativosEssex
Jueves 31 de mayo de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%)Hounslow
Miércoles 23 de enero de 2019Nombramiento como DirectorKent
Martes 19 de febrero de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%)Kent
Miércoles 25 de septiembre de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%)Doncaster
Miércoles 2 de octubre de 2019Cese como DirectorKent
Jueves 3 de octubre de 2019Cese como DirectorKent
Viernes 1 de noviembre de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresNorfolk
Lunes 10 de febrero de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresNorfolk
Martes 13 de octubre de 2020Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Camden
Martes 19 de enero de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresNorfolk
Jueves 25 de noviembre de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresDoncaster
Martes 31 de mayo de 2022Cese como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Camden
Miércoles 22 de junio de 2022Nombramiento como DirectorEnfield
Lunes 1 de agosto de 2022Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEssex
Martes 15 de noviembre de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosEnfield
Jueves 5 de enero de 2023Cese como DirectorEnfield
Martes 7 de marzo de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresRedbridge
Martes 1 de agosto de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%)Cambridgeshire
Viernes 1 de septiembre de 2023Cese como Socio (más del 75%)Cambridgeshire
Miércoles 1 de noviembre de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEssex
Martes 2 de enero de 2024Cese como DirectorEnfield
Lunes 5 de febrero de 2024Cese como DirectorCambridgeshire
Lunes 25 de marzo de 2024Cese como Director,Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEssex
Miércoles 4 de septiembre de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresDorset

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesEfectivo disponiblePatrimonio NetoPasivoActivos fijosDeudores ComercialesEmpleados
31-dic-20233.000 £2 £
31-oct-20233 £
31-ago-202341.165 £0 £
31-ago-20233 £
31-jul-20230 £
30-abr-20231 £
30-abr-202360.000 £0 £
28-feb-20230 £
31-ago-20223 £
31-ene-20225 £
31-ago-202063.324 £0 £
31-may-20204.900 £0 £
31-may-20193 £
30-nov-2018
31-ago-2018
31-ene-2018
30-nov-20153.348 £34.245 £
30-nov-20141.821 £1.979 £477 £4.875 £
Totales1.821 £5.327 £34.245 £477 £177.264 £20 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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