Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) |
Incluye
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Zonas de actividad empresarial
Fecha | Evento | Región |
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Viernes 16 de octubre de 2009 | Nombramiento como Director | Harrow |
Lunes 19 de agosto de 2013 | Nombramiento como Director | Northumberland |
Viernes 19 de agosto de 2016 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativos y Miembro de una firma con influencia o control significativos | Northumberland |
Domingo 16 de octubre de 2016 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Harrow |
Martes 25 de junio de 2019 | Nombramiento como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Northumberland |
Jueves 11 de julio de 2019 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%) | Newcastle Upon Tyne |
Jueves 12 de septiembre de 2019 | Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | North Tyneside |
Lunes 30 de marzo de 2020 | Cese como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Northumberland |
Domingo 28 de marzo de 2021 | Nombramiento como Director | Newcastle Upon Tyne |
Viernes 3 de diciembre de 2021 | Nombramiento como Director | North Tyneside |
Lunes 6 de diciembre de 2021 | Nombramiento como Director | North Tyneside |
Miércoles 2 de marzo de 2022 | Nombramiento como Director,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Newcastle Upon Tyne |
Lunes 1 de agosto de 2022 | Nombramiento como Director | North Tyneside |
Martes 16 de agosto de 2022 | Nombramiento como Director | South Tyneside |
Fecha Referencia Cuentas Anuales | Empleados |
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31-dic-2023 | |
31-dic-2023 | |
31-ago-2023 | |
28-feb-2023 | 2 £ |
14-ene-2023 | 6 £ |
30-sep-2022 | 10 £ |
30-jun-2022 | |
30-jun-2022 | |
31-dic-2019 | 6 £ |
30-sep-2019 | |
Totales | 24 £ |
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