Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido)  |
Incluye
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| Informe de Ejecutivo Internacional con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto |
Incluye
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Zonas de actividad empresarial
| Fecha | Evento | Región |
|---|---|---|
| Miércoles 9 de marzo de 2005 | Nombramiento como Director | Sheffield |
| Jueves 20 de julio de 2006 | Nombramiento como Director | Leeds |
| Lunes 1 de agosto de 2011 | Nombramiento como Director | Stockton-On-Tees |
| Lunes 19 de diciembre de 2011 | Nombramiento como Director | Newcastle Upon Tyne |
| Martes 2 de abril de 2013 | Nombramiento como Director | City Of London |
| Viernes 16 de agosto de 2013 | Nombramiento como Director | Oldham |
| Martes 10 de diciembre de 2013 | Nombramiento como Secretario | Birmingham |
| Martes 18 de marzo de 2014 | Nombramiento como Director | Birmingham |
| Lunes 2 de junio de 2014 | Cese como Director | City Of London |
| Miércoles 6 de abril de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Socio (50-75%) | Barking And Dagenham |
| Viernes 24 de junio de 2016 | Nombramiento como Director | Newcastle Upon Tyne |
| Jueves 21 de julio de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Bristol, City Of |
| Viernes 30 de septiembre de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Newcastle Upon Tyne |
| Sábado 1 de octubre de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Southwark |
| Jueves 6 de octubre de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Birmingham |
| Lunes 14 de noviembre de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Bristol, City Of |
| Miércoles 8 de febrero de 2017 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Bristol, City Of |
| Domingo 19 de febrero de 2017 | Nombramiento como Socio (25-50%) | Newcastle Upon Tyne |
| Martes 21 de febrero de 2017 | Nombramiento como Director | City Of London |
| Viernes 3 de marzo de 2017 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Bristol, City Of |
| Lunes 6 de marzo de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Waltham Forest |
| Sábado 1 de abril de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Birmingham |
| Martes 13 de junio de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Sheffield |
| Martes 18 de julio de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Manchester |
| Domingo 15 de octubre de 2017 | Nombramiento como Director | Oldham |
| Viernes 24 de noviembre de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Redbridge |
| Miércoles 30 de mayo de 2018 | Cese como Director | City Of London |
| Lunes 2 de julio de 2018 | Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Stockton-On-Tees |
| Lunes 8 de abril de 2019 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Buckinghamshire |
| Martes 9 de julio de 2019 | Cese como Socio (25-50%) | Newcastle Upon Tyne |
| Lunes 3 de febrero de 2020 | Nombramiento como Director | Westminster |
| Lunes 15 de junio de 2020 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Camden |
| Jueves 25 de junio de 2020 | Nombramiento como Director | Gateshead |
| Jueves 16 de julio de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Derby |
| Domingo 26 de julio de 2020 | Cese como Director | Newcastle Upon Tyne |
| Jueves 30 de julio de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Redbridge |
| Lunes 24 de agosto de 2020 | Cese como Director | Westminster |
| Jueves 3 de septiembre de 2020 | Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Gateshead |
| Jueves 1 de octubre de 2020 | Cese como Director | Camden |
| Lunes 1 de febrero de 2021 | Cese como Director | Birmingham |
| Martes 16 de febrero de 2021 | Cese como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Gateshead |
| Viernes 19 de febrero de 2021 | Cese como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Gateshead |
| Miércoles 31 de marzo de 2021 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Islington |
| Viernes 27 de agosto de 2021 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Walsall |
| Jueves 2 de diciembre de 2021 | Nombramiento como Director | Birmingham |
| Lunes 17 de enero de 2022 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Oldham |
| Martes 1 de marzo de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Bristol, City Of |
| Sábado 20 de agosto de 2022 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Camden |
| Miércoles 30 de noviembre de 2022 | Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Waltham Forest |
| Jueves 1 de diciembre de 2022 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos y Director | Waltham Forest |
| Viernes 13 de enero de 2023 | Nombramiento como Director | Waltham Forest |
| Jueves 26 de enero de 2023 | Cese como Director | Birmingham |
| Lunes 13 de febrero de 2023 | Cese como Director | Waltham Forest |
| Miércoles 15 de febrero de 2023 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Barking And Dagenham |
| Viernes 21 de julio de 2023 | Nombramiento como Secretario | Walsall |
| Miércoles 27 de diciembre de 2023 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Redbridge |
| Miércoles 1 de mayo de 2024 | Cese como Socio (más del 75%) | Birmingham |
| Viernes 10 de mayo de 2024 | Cese como Secretario | Walsall |
| Martes 9 de julio de 2024 | Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Camden |
| Sábado 13 de julio de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Birmingham |
| Fecha Referencia Cuentas Anuales | Efectivo disponible | Patrimonio Neto | Pasivo | Activos fijos | Deudores Comerciales | Empleados |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 28-feb-2024 | ||||||
| 31-ene-2024 | 13 £ | |||||
| 23-dic-2023 | 3 £ | |||||
| 31-oct-2023 | 0 £ | |||||
| 30-sep-2023 | 0 £ | |||||
| 30-sep-2023 | 4 £ | |||||
| 31-jul-2023 | 4.827 £ | 3 £ | ||||
| 30-jun-2023 | 0 £ | |||||
| 31-ene-2023 | ||||||
| 30-nov-2022 | 3 £ | |||||
| 31-may-2022 | ||||||
| 30-abr-2020 | 1 £ | |||||
| 31-jul-2019 | ||||||
| 30-jun-2019 | ||||||
| 30-nov-2018 | ||||||
| 28-feb-2018 | 120.698 £ | 5 £ | ||||
| 31-ene-2018 | ||||||
| 31-dic-2017 | ||||||
| 06-nov-2015 | 893 £ | 226.106 £ | 154.996 £ | 6.735 £ | ||
| Totales | 893 £ | 226.106 £ | 154.996 £ | 6.735 £ | 125.525 £ | 32 £ |
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