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Dato Capital Reino Unido

Rahul Ithape

Ithape Rahul

Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (50-75%)
  • Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de Rahul Ithape (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Merton
  • Islington
  • Harrow
  • Cambridgeshire

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Viernes 17 de noviembre de 2017Nombramiento como Socio (50-75%) y Individuo o entidad con 50-75% de derechos de votoMerton
Viernes 13 de abril de 2018Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Miércoles 5 de febrero de 2020Nombramiento como Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto,Socio (50-75%),Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Harrow
Lunes 11 de mayo de 2020Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativosHarrow
Lunes 26 de octubre de 2020Nombramiento como Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresHarrow
Martes 15 de diciembre de 2020Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto,Socio (50-75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Harrow
Miércoles 31 de marzo de 2021Nombramiento como DirectorHarrow
Miércoles 1 de junio de 2022Nombramiento como DirectorHarrow
Lunes 31 de octubre de 2022Nombramiento como DirectorMerton
Jueves 3 de noviembre de 2022Nombramiento como DirectorHarrow
Sábado 31 de diciembre de 2022Cese como DirectorHarrow
Domingo 1 de enero de 2023Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto,Individuo o entidad con influencia o control significativos,Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativos y Miembro de una firma con influencia o control significativosHarrow
Miércoles 1 de febrero de 2023Cese como DirectorMerton
Sábado 23 de septiembre de 2023Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Cambridgeshire
Miércoles 1 de noviembre de 2023Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (50-75%),Individuo o entidad con 50-75% de derechos de voto,Individuo o entidad con influencia o control significativos,Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativos y Miembro de una firma con influencia o control significativosHarrow
Domingo 11 de febrero de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresCambridgeshire

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesEmpleados
29-feb-2024
31-may-2022
31-ago-20192 £
31-jul-20192 £
Totales4 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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