Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido)  |
Incluye
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Zonas de actividad empresarial
| Fecha | Evento | Región |
|---|---|---|
| Martes 27 de septiembre de 2011 | Nombramiento como Director | Newcastle Upon Tyne |
| Martes 1 de julio de 2014 | Nombramiento como Director | South Tyneside |
| Miércoles 22 de junio de 2016 | Nombramiento como Director | Stockton-On-Tees |
| Viernes 1 de julio de 2016 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos,Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativos y Miembro de una firma con influencia o control significativos | South Tyneside |
| Viernes 5 de agosto de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Socio (más del 75%) como fiduciario de un fideicomiso,Socio (más del 75%) como miembro de una firma,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Fiduciario de un fideicomiso con más del 75% de derechos de voto,Miembro de una firma con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Fiduciario de un fideicomiso con derecho a nombrar y cesar directores,Miembro de una firma con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con influencia o control significativos | Bromley |
| Jueves 28 de septiembre de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Kent |
| Lunes 4 de junio de 2018 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Stockton-On-Tees |
| Lunes 1 de octubre de 2018 | Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Barnsley |
| Lunes 14 de enero de 2019 | Nombramiento como Socio (25-50%) | Barnsley |
| Viernes 16 de agosto de 2019 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%) | Wakefield |
| Sábado 30 de mayo de 2020 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%) | Barnsley |
| Jueves 6 de mayo de 2021 | Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto,Socio (25-50%),Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Southwark |
| Martes 15 de junio de 2021 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Southwark |
| Sábado 22 de enero de 2022 | Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Barnsley |
| Jueves 14 de abril de 2022 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Plymouth |
| Martes 31 de enero de 2023 | Nombramiento como Director | Buckinghamshire |
| Sábado 30 de septiembre de 2023 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Central Bedfordshire |
| Lunes 13 de noviembre de 2023 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Stockton-On-Tees |
| Miércoles 4 de septiembre de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Bromley |
| Fecha Referencia Cuentas Anuales | Efectivo disponible | Patrimonio Neto | Pasivo | Empleados |
|---|---|---|---|---|
| 31-may-2024 | ||||
| 31-mar-2024 | 2 £ | |||
| 31-oct-2023 | 5 £ | |||
| 31-ene-2023 | ||||
| 31-ago-2017 | 1 £ | |||
| 31-jul-2017 | 100 £ | 100 £ | ||
| 30-sep-2014 | 397 £ | 5.157 £ | 60 £ | |
| Totales | 497 £ | 5.258 £ | 60 £ | 7 £ |
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