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Saheeb Amar Hussain

Hussain Saheeb Amar

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Informes

Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) Saheeb Amar Hussain - Reino Unido
Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Socio (25-50%)
  • Individuo o entidad con influencia o control significativos
  • Consejero
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto
  • Director de La Empresa
  • Director

Gráficos

Visitas

Visitas 2025 de SAHEEB AMAR HUSSAIN (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Leeds
  • Bradford
  • Westminster
  • Manchester

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Jueves 13 de noviembre de 2014Nombramiento como DirectorBradford
Martes 3 de noviembre de 2015Nombramiento como DirectorLeeds
Jueves 14 de febrero de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBradford
Viernes 15 de febrero de 2019Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoBradford
Lunes 3 de febrero de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%)Bradford
Miércoles 24 de junio de 2020Nombramiento como Director y Individuo o entidad con influencia o control significativosWestminster
Sábado 4 de julio de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresBradford
Miércoles 18 de noviembre de 2020Cese como Socio (más del 75%)Bradford
Lunes 21 de diciembre de 2020Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativosWestminster
Miércoles 6 de enero de 2021Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Manchester
Lunes 25 de enero de 2021Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Jueves 1 de abril de 2021Cese como Individuo o entidad con influencia o control significativosWestminster
Viernes 8 de octubre de 2021Cese como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Manchester
Jueves 18 de noviembre de 2021Cese como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Manchester
Miércoles 5 de enero de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester
Lunes 17 de enero de 2022Cese como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%)Manchester
Miércoles 30 de marzo de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresManchester

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesPatrimonio NetoPasivoEmpleados
30-abr-20230 £
30-jun-202110 £
31-ago-201528.010 £20.941 £
Totales28.010 £20.941 £10 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

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