Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) |
Incluye
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Zonas de actividad empresarial
Fecha | Evento | Región |
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Lunes 30 de junio de 2014 | Nombramiento como Director | Redbridge |
Miércoles 6 de abril de 2016 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Redbridge |
Jueves 6 de abril de 2017 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Redbridge |
Martes 30 de julio de 2019 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Staffordshire |
Miércoles 26 de febrero de 2020 | Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Bolton |
Martes 17 de marzo de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%) | Birmingham |
Viernes 26 de junio de 2020 | Nombramiento como Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Milton Keynes |
Jueves 30 de julio de 2020 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Redbridge |
Viernes 25 de septiembre de 2020 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Bolton |
Martes 9 de marzo de 2021 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Rochdale |
Jueves 8 de abril de 2021 | Cese como Director | Staffordshire |
Martes 27 de julio de 2021 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Bradford |
Lunes 17 de enero de 2022 | Nombramiento como Individuo o entidad con influencia o control significativos | Bradford |
Domingo 5 de junio de 2022 | Cese como Socio (más del 75%) | Birmingham |
Lunes 10 de abril de 2023 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Westminster |
Jueves 3 de agosto de 2023 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Manchester |
Martes 26 de diciembre de 2023 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Rotherham |
Lunes 29 de enero de 2024 | Cese como Director | Birmingham |
Domingo 4 de febrero de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Redbridge |
Martes 23 de julio de 2024 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Kirklees |
Sábado 3 de agosto de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Buckinghamshire |
Jueves 15 de agosto de 2024 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Kirklees |
Viernes 23 de agosto de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Greenwich |
Lunes 30 de septiembre de 2024 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Greenwich |
Fecha Referencia Cuentas Anuales | Empleados |
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30-abr-2024 | 1 £ |
31-ene-2024 | 0 £ |
30-jun-2023 | 0 £ |
31-mar-2023 | 1 £ |
31-jul-2022 | 0 £ |
31-dic-2021 | |
Totales | 2 £ |
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