Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido)  |
Incluye
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Zonas de actividad empresarial
| Fecha | Evento | Región |
|---|---|---|
| Jueves 6 de noviembre de 2003 | Nombramiento como Director | Cornwall |
| Martes 16 de diciembre de 2003 | Nombramiento como Director | Hampshire |
| Miércoles 2 de abril de 2008 | Cese como Director | Hampshire |
| Martes 12 de enero de 2010 | Nombramiento como Director | Hampshire |
| Martes 21 de diciembre de 2010 | Nombramiento como Director | North Yorkshire |
| Lunes 31 de enero de 2011 | Cese como Director | Hampshire |
| Martes 22 de marzo de 2011 | Nombramiento como Director | Liverpool |
| Miércoles 1 de octubre de 2014 | Nombramiento como Director | Camden |
| Miércoles 6 de abril de 2016 | Nombramiento como Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Socio (más del 75%) | Cornwall |
| Miércoles 23 de agosto de 2017 | Nombramiento como Director | Cornwall |
| Miércoles 16 de marzo de 2022 | Cese como Director | Camden |
| Viernes 10 de junio de 2022 | Nombramiento como Socio (más del 75%) y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto | Bradford |
| Martes 2 de agosto de 2022 | Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Hartlepool |
| Miércoles 3 de agosto de 2022 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto | Hartlepool |
| Viernes 31 de marzo de 2023 | Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores | Cornwall |
| Fecha Referencia Cuentas Anuales | Deudores Comerciales | Empleados |
|---|---|---|
| 31-mar-2024 | 2 £ | |
| 30-sep-2023 | 2 £ | |
| 31-ago-2023 | 2 £ | |
| 30-jun-2023 | 7.500 £ | 1 £ |
| 30-jun-2020 | ||
| Totales | 7.500 £ | 7 £ |
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