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Dato Capital Reino Unido

Stephen Parr

Parr Stephen

Informes

Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Socio (25-50%)
  • Consejero
  • Gerente de Ventas
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto
  • Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto
  • Secretario
  • Director

Gráficos

Visitas

Visitas 2024 de STEPHEN PARR (Reino Unido)

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Lisburn
  • Belfast
  • Kent
  • Portsmouth
  • Milton Keynes
  • Warrington
  • Coleraine
  • North Tyneside
  • Worcestershire
  • Sefton
  • Eastern
  • Ards
  • Lancashire
  • Trafford
  • Wigan

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Miércoles 28 de junio de 1995Nombramiento como DirectorKent
Lunes 1 de octubre de 2001Nombramiento como DirectorNorth Tyneside
Martes 17 de enero de 2006Nombramiento como DirectorBelfast
Martes 27 de marzo de 2007Nombramiento como DirectorColeraine
Lunes 7 de enero de 2008Nombramiento como DirectorLisburn
Miércoles 4 de junio de 2008Nombramiento como DirectorWarrington
Jueves 1 de octubre de 2009Cese como DirectorLisburn
Sábado 14 de noviembre de 2009Nombramiento como DirectorKent
Viernes 31 de diciembre de 2010Cese como DirectorBelfast
Lunes 10 de noviembre de 2014Nombramiento como DirectorBelfast
Viernes 9 de enero de 2015Nombramiento como DirectorBelfast
Jueves 6 de agosto de 2015Nombramiento como SecretarioBelfast
Miércoles 6 de abril de 2016Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Individuo o entidad con influencia o control significativos,Socio (25-50%) y Individuo o entidad con 25-50% de derechos de votoTrafford
Lunes 18 de abril de 2016Nombramiento como DirectorPortsmouth
Martes 19 de abril de 2016Nombramiento como Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Socio (25-50%)Portsmouth
Jueves 9 de noviembre de 2017Nombramiento como Socio (25-50%),Individuo o entidad con 25-50% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresWarrington
Viernes 19 de julio de 2019Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Individuo o entidad con más del 75% de derechos de votoWorcestershire
Miércoles 19 de agosto de 2020Nombramiento como DirectorSefton
Lunes 5 de octubre de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%)Eastern
Viernes 26 de marzo de 2021Nombramiento como SecretarioArds
Sábado 1 de enero de 2022Cese como DirectorSefton
Jueves 16 de junio de 2022Cese como SecretarioArds
Martes 21 de junio de 2022Nombramiento como DirectorLancashire
Martes 19 de julio de 2022Cese como DirectorKent

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesBeneficio BrutoEfectivo disponiblePatrimonio NetoPasivoActivos fijosDeudores ComercialesEmpleados
31-mar-20241 £
31-mar-20240 £1 £
28-feb-202410.481 £1 £
31-dic-20232.265.081 £23 £
30-nov-2023
31-ago-2023
31-jul-20237.459 £0 £
29-abr-202367.635 £2 £
31-mar-20230 £
28-dic-2022329 £2 £
31-jul-2022115.280 £7 £
31-mar-2022
31-ene-2022106.639 £2 £
31-mar-20210 £
30-abr-2018348 £1.351 £
11-mar-201476.450 £75.595 £870 £15.123 £15 £
Totales7.459 £76.450 £75.943 £2.221 £15.123 £2.565.460 £39 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

 

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