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Thomas Calvio

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Informes

Informe de Ejecutivo con comprobación de insolvencia, teléfonos y direcciones de contacto (Reino Unido) Thomas Calvio - Reino Unido
Incluye
  • los cargos actuales y anteriores que ocupa en empresas, junto con información relevante de las mismas
  • revisión de insolvencia en los registros de Inglaterra, Gales, Escocia e Irlanda del Norte, direcciones y teléfonos (búsqueda por coincidencia por nombre en la base de datos de British Telecom OSIS)
  • la información sobre otros ejecutivos con cargos vigentes en el mismo período
  • búsqueda de noticias relacionadas
  • estadísticas de acceso por país
  • +Atención Personalizada por Email

Cargos

  • Socio (más del 75%)
  • Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores
  • Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto

Ubicación

FLOTA DEL OESTE

Gráficos

Visitas

Thomas Calvio (Reino Unido)Páginas vistas ©2025 https://www.datocapital.com2022-82024-22024-72024-82024-9012

Zonas de actividad

Zonas de actividad empresarial

  • Surrey
  • Enfield
  • Islington
  • Redbridge

Historial

Historial parcial
Fecha Evento Región
Martes 7 de julio de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores y Socio (25-50%)Surrey
Viernes 20 de noviembre de 2020Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEnfield
Sábado 27 de febrero de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Miércoles 2 de junio de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresRedbridge
Jueves 24 de junio de 2021Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresRedbridge
Martes 15 de febrero de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEnfield
Miércoles 16 de febrero de 2022Cese como DirectorEnfield
Martes 24 de mayo de 2022Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Jueves 21 de julio de 2022Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Viernes 11 de noviembre de 2022Cese como DirectorIslington
Domingo 13 de noviembre de 2022Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Domingo 15 de enero de 2023Cese como DirectorIslington
Miércoles 18 de enero de 2023Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Jueves 2 de marzo de 2023Cese como DirectorRedbridge
Martes 14 de marzo de 2023Nombramiento como DirectorRedbridge
Martes 21 de marzo de 2023Nombramiento como DirectorIslington
Jueves 23 de marzo de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Miembro de una firma con derecho a nombrar y cesar directores y Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativosIslington
Martes 9 de mayo de 2023Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Domingo 1 de octubre de 2023Nombramiento como DirectorIslington
Lunes 2 de octubre de 2023Cese como DirectorIslington
Jueves 1 de febrero de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Domingo 17 de marzo de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresEnfield
Lunes 8 de abril de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresRedbridge
Viernes 10 de mayo de 2024Cese como DirectorRedbridge
Sábado 22 de junio de 2024Nombramiento como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Miércoles 17 de julio de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto,Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directores,Miembro de una firma con derecho a nombrar y cesar directores y Fiduciario de un fideicomiso con influencia o control significativosEnfield
Sábado 20 de julio de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Miércoles 2 de octubre de 2024Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington
Martes 18 de febrero de 2025Cese como Socio (más del 75%),Individuo o entidad con más del 75% de derechos de voto y Individuo o entidad con derecho a nombrar y cesar directoresIslington

Datos financieros

Datos financieros de las últimas cuentas presentadas de las empresas relacionadas
Fecha Referencia Cuentas AnualesEmpleados
31-may-2024
31-ene-20241 £
30-nov-20232 £
31-jul-2023
28-feb-20231 £
31-ago-20222 £
30-jun-20220 £
31-jul-20191 £
Totales7 £

Esta información proviene de fuentes públicas y se muestra de acuerdo al Artículo 6.1 del RGPD. La persona puede o no seguir activa en los cargos mencionados. La concordancia se realiza únicamente por el nombre completo por lo que es posible que la información se refiera a más de una persona.

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